还有一周多,就要迎来新春佳节。在这里,财迷哥先祝即将回家过年的朋友们,旅途顺利!
下面说说今天财迷哥的经历。
按照北方的俗,正月里理发,那是死舅舅的大忌。所以最近这段时间,理发师忙到了起飞。
“年末理发人流集中,有约的亲们赶紧走起”。经常为财迷哥剪发的技术总监老师,从元旦开始就不停地在朋友圈提醒。作为一个时间效率很高的自律人士,财迷哥向来喜欢规划时间。于是提前了三天,就和理发老师约好了剪发。
今天,财迷哥准时地走进了理发厅。结果被理发老师告知,手里正有一个客人,请再等等。
而这一等,半个小时过去了。
尽管理发老师一个劲的道歉,但财迷哥心里还是有着些许不满。因为一直以来,财迷哥最心疼时间上的浪费。
而这也说明,像理发这种“以人为本”的服务行业,随机性很大。即便是你约好了时间,在优秀服务人员忙碌的前提下,也有可能发生变化。所以我们在投资这种以服务为主营业务的企业时,要更加关注优秀服务人员的稀缺性。
比如同样是医疗行业,牙科和眼科相比,眼科的确定性相对更高。因为眼科主要以技术为主,机器可以高效地替代人力。而牙科正好相反,牙科更多要仰仗于医生的水平,如果医生资源稀缺,那么企业的发展也就将陷入掣肘。
我们以
通策医疗 和
爱尔眼科 为例。
上述两只个股分别是牙科和眼科的龙头企业。Wind数据统计显示,截至2020年1月10日收盘,通策医疗和爱尔眼科的股价分别为102.22元和41.76元,对应的市值分别为328亿元和1294亿元;而从过去一年的涨跌幅情况来看,其涨跌幅分别为118.79%和110.32%,均是表现相对不错的白马股。
但从市盈率的角度来看,截至2020年1月10日收盘,通策医疗和爱尔眼科的市盈率分别为71.8倍和96.2倍。
而市场给出爱尔眼科更高的溢价,其中一个相对简单的解释,就是机器的确定性要好于人力的确定性。
而从终端的角度来讲,机器的升级可以迅速地普及推广,有利于眼科门诊做大做强;而牙科受限于好医生的稀缺,推广的速度也同样受限。
但牙科医生稀缺的一个好处是,定价权的强势。这就像我们去剪头发,每一两年都要涨一次价,主动权都在商家。
这也是财迷哥在今天受到的第二次教育。
理发期间,老师先和财迷哥扯了扯家常,然后聊到国外的同行们普遍价格较高,随后又说2020年开始理发厅房租大幅度上涨。看到铺垫的差不多了,老师和财迷哥说——
“明年我们的剪头发价格也要涨了,真是没办法,我们也要生活呀。剪一次的价格可能要涨30%。”
财迷哥会心的一笑,“哥不是上个月刚充了500块钱吗?”
老师又说,“你可以把你的卡升级一下,这样明年剪头发还是这个价,烫发染发也还是原价。”
老师的意思是说,财迷哥再充1000到3000元,就可以享受更高的折扣,计算下来相当于单次剪发不涨价。
依照财迷哥多年的经验,那就是没有不涨价的理发厅。这就像俄罗斯套娃一样,理发厅涨价你充钱,你充完钱后理发厅再涨价,充来充去无非两个结果:
一是有一天你放弃了继续往卡里充钱,然后剪发单价爆发式增长。比如最开始剪发50块钱,你充了3轮钱后放弃继续充钱,此时单次剪发的价格已经高达100元钱,单次剪发的价格上涨了100%,然后迅速地将你卡里的余额消灭;
二是你一直把钱充下去,虽然单次剪发的价格不变,但是你卡里的余额越来越多。这笔钱不但占用了你的机会成本,还过早地让理发店占用,也就是帮理发店融了一笔较高的费用,毕竟财迷哥只听说过充钱消费,没有听说过充进去的钱还能退回来。
上面两个选择,就像行为金融学中的心理账户理论一样,即无论你是充一次还是一直充下去,这笔钱都已经从你的口袋里进入了理发厅的口袋,主动权都已不在我们手中。
财迷哥举个例子。
假如单次剪发的价格是50元,那么未来单次剪发上涨30%,意味着我们只需多付出15元的成本;一旦选择充值1000元,就意味着我们已经多付出了1900%的成本。
所以我们最终的选择就是,禁止套路!
再深度思考一下:价格涨得过高,消费者不去了,那商家的营收就会受影响。消费者不去了,好的服务人员就会受影响,跳槽离职的人多了,商家也就完蛋了。
另外在简单说一下近期的投资策略。
最近市场情绪较高,各大指数在特斯拉国产化的带领下,普遍认为春季躁动已提前到来。而财迷哥个人的观点是,2020年科技股会成为最明朗的主题,
新能源 汽车会成为阶段性热点,但不足以支撑全年热点。
目前即将进入年报季。从各大券商的预测来看,消费白马普遍符合预期,待新一轮消估值后,相信上述个股又会成为机构的真爱。
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