复盘＋情绪管理

复盘的重要性：每天复盘涨停！每天收盘后复盘涨停要坚持！要知道涨停的基因，就是题材热点！这个要坚持！
复盘内容：涨的多的团队是干嘛的？团队的规模可以达到什么底部？有没有想象空间？
好的团队发酵的定义：1️⃣大票2️⃣小票3️⃣队伍壮丽！4️⃣题材新或大！新在奇特，大在足以容纳大资金和市场活跃资金！

具体表现：
第1️⃣阶段混沌：莫名其妙的几个票共舞
第2️⃣阶段发酵：带动板块确定题材，
第3️⃣阶段分歧：分离身位确定核心领头羊
第4️⃣阶段：主升开始加速
第5️⃣阶段：崩塌
当一个题材很热的时候，并持续一段时间 这个时候基本上大家的情绪都在这里了在车上的心惊肉跳，没上车的焦虑！
情绪就是这样…不断的有冷门股偏门股，被挖掘出来去蹭热点

情绪的预备分歧痕迹的定义：高标主升期挖掘后排和细分，为龙头续命打高度，这个时候市场就已经开始在酝酿分歧了，一旦发现后排开始不跟了，陆续掉队赶快大减仓，不是非要跌停走才是龙头选手

情绪的混沌点：市场亏钱效应明显接近冰点（具体表现买啥都害怕亏钱，没连续性）一旦连续2-4天的时候就是冰点临近，———这个时候的首板—你会发现，都是一些不常看到的个股，这个时候尤其要注意一种票：一根大阳线吃半年的那种等等迹象出现～那么新情绪基本上快到了，要开始摔杯子了！
总结：复盘最重要的就是在主升期的末端，一定要坚持每天复盘才能抓住机遇！
二波是伪命题，原因：1️⃣二波赌的是带血筹码的溢价，可以参与不易重仓2️⃣除大趋势，大题材外很少有二波能走出来的！3️⃣有新龙头，要老龙干嘛？宁为新龙接生，不为老龙送终[微笑]