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【 · 原创: 超级 2011-11-05 00:50 只看该作者(-1) 】 变态的小贝，我在想小贝上市后的市值肯定高于现在宝宝的市值。
那是肯定的。不过估计小贝上市时，宝安的市值也肯定比现在的高出一大截，最低期望值为翻番。
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变态的小贝，我在想小贝上市后的市值肯定高于现在宝宝的市值。
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分类： 中国宝安
贝特瑞招聘公告中透露的信息
深圳市贝特瑞新能源材料股份有限公司 2012 校园招聘
一．公司简介
深圳市贝特瑞新能源材料股份有限公司（简称 BTR ）是由中国宝安集团（股票代码： 000009 ）控股的致力于锂离子二次电池用正、负极材料及纳米材料应用的专业化生产制造商。公司集基础研究、产品开发、生产、销售与提供锂离子二次电池整体解决方案于一体，致力于在新能源材料领域做专、做实、做精、做透、做特！
BTR 坚持 “ 以客户为中心，以市场为导向 ” ，基于客户价值进行持续创新，稳键经营，跨跃发展。 BTR 先后获得 “ 深圳市高新技术企业 ” 、 “ 国家高新技术企业 ” 、 “ 国家火炬计划项目实施企业 ” 、 “ 深港创新圈能源材料龙头企业 ” 、 “ 深圳市新型储能材料工程研究中心 ” 、 “ 深圳市自主创新行业龙头企业 ” 、 “ 深圳市科技创新奖（最具成长性） ” 等荣誉。承担两项 “ 十一五 ” 国家 863 计划项目 —“ 锂离子动力电池系统产业化技术研究 ” ；起草编制了《锂离子电池碳负极材料国家标准制》；获得编制 “ 锂离子动力电池磷酸铁锂正极材料 ” 国家标准制定权。
BTR 负极材料 BTR-818 、 BTR-158-8 、正极材料磷酸铁锂 BTR -198C 、磷酸钒锂 BTR-LVP 等多个产品获 “ 国家重点新产品 ” 称号。 2008 年至今， BTR 实现负极材料市场占有率国内第一，全球第二；磷酸铁锂正极材料市场占有率国内第一，全球第前三；并率先实现了层状锰酸锂产业化，填补了国内外空白 。
BTR 以 “ 差异化、创独特、创唯一 ” 作为企业研发战略，始终坚持 “ 基于客户价值和客户需求 ” 的经营理念；始终坚持创造市场需求、创造价值需求；始终坚持 “ 上膛，开枪，再瞄准 ” 的速度理念。具有强大的自主研究和自主创新能力，具有独立的知识产权， 拥有国家发明专利，国际发明专利近 100 项 。 BTR 公司与国内外著名高校、研究所如中国科学院成都有机化学研究所和西安交大等建立了良好的技术合作及人员交流平台，形成一支强大的虚拟研发团队，组建了行业水平领先、国际先进的新能源技术研究院，具有强大的自主研究和自主创新能力，拥有多名国内石墨行业开发领域顶尖人才，并基于市场和客户需求不断进行自主产品创新、技术创新，形成了具有独立知识产权，公司承担多项国家 863 计划项目， 起草编制了《锂离子电池碳负极材料》、《锂离子二次电池石墨类负极材料》、《锂离子二次电池磷酸铁锂正极材料》国家标准； 2010 年公司又获得了国家标准《钛酸锂和炭素复合负极材料》和《磷酸铁锂和炭素复合正极材料》的制订权，开发出添加钒元素的磷酸铁锂材料、石墨烯等材料 ,2010 年 9 月 贝特瑞与山西煤化所就《导热石墨》项目开展合作。公司现拥有 70 余项国家发明专利，已获授权 19 项，申报数项国际专利。
BTR 始终坚持 “ 人品即产品，品质即尊严 ” ，坚持走高端品牌路线，以 “ 一致性 ” 作为质量控制战略，秉持持续改善以达到并超越客户需求。公司根据自身特点，导入 6δ 管理工具和手段，进而推动 “ 质量承诺工程 ” 的实施。公司同时建有国际一流的研发和品质检测中心，引进国际一流的研发和检测仪器，并于 2004 年通过 ISO9001 和 ISO14001 等体系认证。
贝特瑞具有强大的生产能力，建有年生产 8000 吨碳负极材料、 360 吨钛酸锂动力电池负极材料、 400 吨磷酸铁锂正极材料、 120 吨碳纳米管自动化生产线。
BTR 始终坚持 “ 差异化，高品质，增值服务 ” 的经营理念， BTR 以 “ 一切为了客户价值最大化 ” 作为价值诉求；以 “ 品质、成本、快速反应 ” 作为企业生存的基石；以 “ 引领行业方向，推动锂电发展 ” 为企业使命；以 “ 能量提升生活 ” 作为企业愿景！
BTR 坚信：只有共生，只有共赢，才能真正的赢！只有客户价值才能使企业之树常青！让我们一起携手共创客户价值，实现和谐共生！
二 . 招聘信息
职位名称
工作年限
学历要求
招聘人数
研发工程师
应届毕业生
硕士
30
助理工程师
应届毕业生
本科
15
实验员
应届毕业生
大专
15
测试员
应届毕业生
大专
15
知识产权专员
应届毕业生
本科
2
财务、会计、金融等专业
应届毕业生
本科
10
人力资源专员
应届毕业生
本科
10
行政专员
应届毕业生
本科
10
前台文员
应届毕业生
本科
2
品质储干
应届毕业生
本科
20
生产储干
应届毕业生
本科
20
储备干部
应届毕业生
本科
20
合计： 169 人
工作地点：深圳市、天津市、黑龙江鸡西、黑龙江长源、广东惠州、四川巴中，服从公司调配者优先录取！
招聘流程：现场投递简历 → 筛选简历 → 笔试 → 初试 → 签订就业协议 → 实 → 入职
从上可以看出几点：
1 、 工作地点中黑龙江长源应该是黑龙江鹤岗市，因为鹤岗有贝特瑞的工业园，同时黑龙江没有长源这个地名；
2 、 四川巴中市合作有石墨矿的石墨加工企业相关事宜已谈妥，不久就会开工建设；惠州工业园正在环评，不久也会开工；
3 、明年公司 6 大产业园（ 深圳市、天津市、黑龙江鸡西、黑龙江鹤岗、广东惠州、四川巴中 ）均会加紧建设及生产，获得更多产能；明年公司的正负极材料产量会更大，均达到国内第一，世界排名会更靠前；
4 、 BTR 公司与中国科学院成都有机化学研究所、 中国 科学院山西煤炭化学研究所 和西安交大等建立了良好的技术合作及人员交流平台，形成一支强大的虚拟研发团队； 今年招聘研发人员 75 人，加上原有人员，贝特瑞研究院从事研发的人员有 200 余人；
5 、公司具有强大的自主研究和自主创新能力，具有独立的知识产权（ 贝特瑞目前拥有 70 余项国家发明专利，已获授权 19 项，申报数 项国际专利）；按照一流的企业卖标准，二流的企业卖品牌，三流的企业卖产品，四流的企业卖苦力的说法， BTR 公司正渐行渐进迈向一流企业；
6 、六大工业园建设需要大量资金，所以贝特瑞上市进程会加快。至于上市时间应该满足以下几个条件：一是上市环评手续（ 2011 年 8 月已办妥）；二是石墨矿资源要拿到 , 鸡西、鹤岗、巴中三地石墨矿至少要拿到一个；三是作为快速充电的负极材料添加剂 -- 石墨烯微粉混合物中试要完成；四是今年销售不错，等今年财务报表出来以后再上报上市材料。以上四个条件完成后，贝特瑞可以大溢价发行，获得更多的资金。
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走得中规中矩，贴着五日线爬行，头伸太长就躲一下，近期可能没啥利好的，就算公布增持也激起不了多大的浪花。
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【 · 原创: 超级 2011-11-03 00:08 只看该作者(-1) 】 卖嘎
呵呵，见笑了。是有点OUT了，连独立的Q号都没有。
对09的预测：估计也跟随大盘继续向上，并强于大盘。
累计增持5%好像是要公告的，估计这段时间大股东也在偷筹码，年底前要公告了吧。期待中。
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卖嘎
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已回，谢谢！
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兄好。看内信
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我相信宝安未来一定会很伟大，十多亿的盘不算啥
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主题:关于养牛的问题(阅435)
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流行的一句话：养牛从小开始。我看到很多人认为长线牛股大都出自小盘股，享受从小到大的蜕变过程。可我就接受不了这思路，我的选股思路选的股大多数都非小盘股，不知为何我总觉的这些小家伙夭折的可能性很大，苏宁这个高速成长的小家伙让人津津乐道，我不得不承认当其投胎到神奇的A股那些领养它的人眼光确实高。但百股也难出其一，如果说从安全的角度思考，是否要屏蔽这些小家伙的学步期，在它们稳步行走的阶段介入再享受其奔跑快感？
读书时作文不怎么好表达能力有限，大家将就着看吧。总结：让市场的妈妈喂奶，我们只牵走那些最壮的。
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