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不晚
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好贴,学收之
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中国证监会机关暨北京监管局公开招聘
招聘数量及专业:中国证监会机关34人,中国证监会北京监管局5人。主要为法律、会计、财经(金融)专业,也招聘少量计算机、中文(新闻)、信息、人力资源管理、技侦专业人才和具有环保、高科技、土地矿产资源、房地产、制造业等方面工作经验的人才。
为加强证券期货监管力量,中国证监会机关暨北京监管局公开招聘部分工作人员。本次招聘遵循"公开、公平、竞争、择优"的原则,按照资格初选、考试、体检、政审等程序进行。
应聘人员基本条件:
1、拥护中华人民共和国宪法,无违法违纪记录,品行良好;
2、现在中央国家机关及北京市机关工作的公务员,或符合公务员调任条件的人员(报考研究中心岗位者不受此限);
3、具有2年以上工作经历;
4、具有本科以上学历、学位;
5、1974年6月1日以后出生(符合公务员调任条件的年龄可适当放宽);
6、身体健康,能适应监管工作要求。
报名方式:本次招聘通过网上报名,应聘人员即日起可以登陆中国证监会网站www.csrc.gov.cn, 点击"工作人员招聘"浮动窗口查看详细招聘公告,进行报名。
报名截止时间:2009年4月30日17:00。
因人力有限,谢绝来信、来电、来访。应聘信息保密。
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砸个后门出来,不然进去也得混个三五七年才有机会出头
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1、实际进入这个行业就一个门坎:入行,进入券商研究所或者基金,目前来看非名校硕士不可。
进来后,2~3年的时间打造名气,然后跳到基金,这是正常的走法。
不满足条件者必须走后门。
2、如果可以最好进大券商研究所或中大型基金,否则多走几年弯路。
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没想到 这个帖子值得收藏一下
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好
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一般营业部总经理要求40岁以下,需要有担任老总或副总的任职经历,证券从业资格,
还需当地证管部门批准其任职资格才行。
部门经理要求30岁以下,要有从业经验和证券从业资格。