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看那家证券了,每家证券的财务的薪酬和考核不一样的。。。而且营业部的管理也分两种。。。。
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选择最难!
地产公司完成一个项目,也许就换了一个城市,以后也许会居无定所,
对孩子教育特别不利!
营业部开始阶段比较艰难,但是虽然业务的逐步展开,一起努力干,肯定是大有希望的。
地产行业这几年比较火暴, 以后呢,不好说。
国企确实不累,人际关系复杂;
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80年代以前,公务员就不是热门
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证券公司!
我在地产公司,不在财务部,平时接触最多是财务部,财务的工作复杂,加班也多,不好做,规模大的地产公司的财务更不好做!
证券公司工作简单,和人相处也容易,有机会,能找到些牛股,对晚年的财务自由,很有帮助......
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我也相信现在火爆的公务员,10年后平静如水。这是一个轮回,或者周期,或者螺旋上升。
一个国家最优秀的人才都来科举,谁发展科技生产?没有科技/生产哪来的社会进步?别跟我说什么伟大的设计师/政治家/企业家,跟牛顿/爱因斯坦/爱迪生比,一根毫毛都算不上!家家都应该挂他们的像,而不是领袖/财神/佛祖/耶稣。
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营业部为什么不能去?怕苦怕累,什么也干不好!
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找工作一定不要看眼前,要看大势。就是政经,科技/人文大势。
想当年,90年以前,外贸/商业/供销/粮食等行业多么风光,后来呢?
想当年,很多电信人不愿意去分家的中国移动,后来呢?
你能想像一个大国,永远只靠房地产?
我相信,现在的证券人,十年后很多是千万身价。
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先找一家相对不好进的工作一段,感觉不好再换到另一家,前提另一家随时可进。
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营业部不要去了
国企好,不累,照样炒股
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强烈推荐证券,地产没意思。
投行是朝阳行业,发展初期。会计比较规范,不容易出事。十年后呢?国人理财还很幼稚。
地产是中后期,地产会计做帐很容易出事,房价还有多少涨幅?十年后呢?
入行就不能轻易该行,越干越精。长期看,不看眼前!!