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地方中小上市公司只做损人利己的事,千万别幻想太多
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是的,661持有金赛70%的股份,剩余30%股份由金磊及几位高管持有(金磊约26%),问题是金磊等没有661的股份,现在661股价涨跌跟他们无任何关系,目前他们只能靠金赛分红取得收益。661可以用增发换股方式,收回金赛剩余30%股权,而金磊等同时取得了661的相应的股份,这时661股价涨跌就就跟他们息息相关了。这样他们的主观能动性,创造性就会加大的调动起来。
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金磊好像持有金赛公司30%的股份,0661持有金赛公司的70%股份
对么????
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古道西风所言极是
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这份倡议不错,支持! 但是 1.薪酬必须跟效益挂钩,不能效益好坏一个样。起薪不宜过高。
2.尽快剥离不良资产。不再拖累公司业绩。
3.定向增发不超过2000万股,收购金赛和百克剩余股份,也可与金赛百克换购股份的方式收购剩余股 份,同时解决金磊孔维持股661的问题, 这样两位科学家的利益就与广大股东利益完全一致了。若能同时解决管理层MBO问题则更好。 最好是把股价做到30-40元以上, 最好能以较高的价格较少的股数实现增发,增发价最好25以上, 等股价上了50-60元,来个10转10股。以后年年送转,年年填权,就像002007华兰生物,复权价最高时上了280元,形成良性循环。
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支持!
推荐!!
建议由海海大师担任互助会主席,由最善的一手大师担任互助会会长,zzz888兄当互助会的组织部部长,diydiy担任互助会的宣传部部长
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同意!不过为什么楼主不能作为会长呢?只要有可行的制度保证忠实有效的行使小股东的权益就可以了。
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把它当做自己的企业来做
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同意