李俊凌的公司叫朱李叶健康科技有限公司，这个公司非常值得注意，朱就是誉衡的老板朱吉满，李就是李俊凌。叶是叶一火。
李俊凌（Brian Li）
阿里巴巴（中国）网络技术有限公司 ITBU 副总裁
1987年就读中国科技大学少年班，
1991年工程热物理专业毕业，
1992年斯坦福大学机械工程硕士，
1995年斯坦福大学机械工程博士，
1996年开始在硅谷工作，专事半导体超大规模集成电路设计与微电子制造工艺研究，先后参与两家创业公司并帮助其在
纳斯达克上市，
2000年加入麦肯锡公司从事管理咨询行业，重点为中国国内的企业、政府与跨国公司提供发展与运营等战略咨询，
2004年加入摩托罗拉公司，出任个人通讯事业部北亚发展战略部总监，制订并负责推动公司在中国的手机业务发展战略，帮助公司的手机业务在短时间内获得业绩的大幅度突破提升，
2007年加入阿里巴巴集团，出任集团参谋长，马云助理，并任中国
雅虎社区、资讯与通讯业务总经理。
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叶一火，男，中国科技大学87级少年班，新加坡国立大学Research Scholar，长江商学院EMBA高级工商管理硕士。叶先生是中国互联网业界最年轻并最早获得成功的资深人士之一。叶先生历任
宝利通公司总裁、阿里巴巴集团高管、雅虎中国CTO、雅虎口碑CTO、易到用车CTO、北京都乐保信息技术有限公司CEO等。
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朱李叶健康科技有限公司招聘
我们是一家移动医疗初创公司，我们叫朱李叶，我们致力于让更多家庭拥有健康。
不了解我们的人，不知为何这群人每天热血沸腾，不知疲惫；
身处朱李叶，我们理解原因何在。
创业只能填补缝隙市场？我们直切移动医疗大市场！
2013年，中国医疗市场3万亿，预计到2018年，将达到18万亿！如此庞大的市场，怎能不让人不心动？
创业深陷业务流程泥潭？我们玩的是数据驱动！
不要以流程为中心的设计，而要以用户为中心的设计；不要业务流程驱动产品演进，而要用户数据驱动产品演进；不要设计流程教育市场，而要观测用户顺势而为；不要复杂、死板、条条框框，而要简单、灵活、自由开放。这，就是互联网产品的设计理念，也正是我们的产品设计理念。
创业公司放养成长慢？我们这里牛人领路！
跨界创业更需快速成长、持续进步。我们这里有医疗行业资深人士，有电子商务大咖，有移动互联网技术黑客，每天随时随地展开脑力激荡，激情专业，悉心关照，进步神速，一日千里。
创业公司枯燥乏味？我们这里快乐至上！
创业公司必须是每天昏天黑地，埋头苦干？我们这里美女医生环抱，水果点心，丰富团建，节日礼品，员工生日会，免费健康咨询、医疗补助(这个希望你用不上)。我们工作就是一种修炼。加入我们，和我们一起享受快乐，传播快乐。
朱李叶创业是个艰辛而快乐的旅程。
我们尽企业家的本分，着眼于普通大众的基本需求，努力营造一个开放透明更为高效的医疗市场环境。
我们从身边做起，将爱心带进每一个社区。
我们不抱怨，因为我们相信，从来就没有什么救世主，未来靠我们自己去创造。
你，准备好了吗？
关于朱李叶
朱李叶的使命：让更多家庭拥有健康
朱李叶的愿景：构建中国服务最好、效率最高的私人医生和家庭保健服务体系
我们致力于在中国构建一整套完善的家庭医生服务体系，让每一个普通的家庭能够通过与朱李叶的医生建立长期而友好的合作关系而享有安全、放心、可靠的健康关怀和就医服务。
同时基于移动互联网信息传播平台与技术手段，重塑医患沟通与协作，提升我们每一个家庭从健康到医疗的全流程体验。
朱李叶用人的七要素：
1、能跑出去，落在一线的；
2、听得懂，看得清市场需求的；
3、懂得总结和抽象并形成沉淀的，而不是只提问题却没有建议的；
4、站在用户角度，以结果为导向的；
5、有责任心，有学能力，有强烈自我提高想法的；
6、简单、正能量；
7、谦虚并乐于主动帮助他人。
我们不要什么人（非诚勿扰）：
1、夸夸其谈，只懂的纸上谈兵，不知道外面世界发展；
2、不会总结，不懂反思中进步，听不进别人意见，总在重复同样问题；
3、知难而退，有问题不会去主动解决，缺乏学能力；
4、独行者，缺乏团队协作和互相补位意识。
简历请以此格式：（工作地点：北京）：
全职申请：姓名—现居住地，发送：***
@zlycare.com
实申请：姓名—学校—所在地，发送：***
@zlycare.com
招聘岗位：
1产品/运营经理
2销售专员
3市场推广专员
4医学运营专员
5人事行政助理
6财务会计
7公司法务
8移动互联网产品经理
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10iOS开发工程师
11Android开发工程师
12后端软件开发工程师
13搜索及推荐引擎开发工程师
14管理培训生
大脚牛
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