紫光学大才真正对标凯撒文化啊

没买紫光学大呀

慢慢等吧

拍0怕哇哇哇啊啊                       

对标中公教育.

这个逻辑比较硬。

哈哈，跟着老哥跑来的。老哥的逻辑小弟是佩服的五体投地的，见微知著。

哥们，你发错地方了额，人家这贴是说紫光学大的，看清楚再粘贴啊。没错，歌力思是我贴里叫大家埋伏的，我也说了它的逻辑和我之前叫大家埋伏朗姿股份一个逻辑，至于说歌力思主业的基本面到底怎么样，我想前十大流通股东中的外资、社保和保险机构也不是眼搓的！

粘贴的哥力思，大佬们来看下算不算另一个思路：来谈谈歌力思股票为什么不行  歌力思自从2015年上市以来，股票走势就是一路向下，无论长期还是短期，都没有给到投资者很好的回报，究其原因其实和公司所处的行业及公司内部管理有很大关系。女装行业，高端女装这几年其实在走下坡路，因为电商在崛起，今年更加明显，实体店又贵加之疫情怎么能翻身，一件衣服一千起步，看设计及面料都不咋地，因为成本就是100多块钱，女装是高毛利行业，之前的土豪消费时代过去了，现在的消费更理性。我总结：1.电商的冲击。2.消费者的理性消费。  其次公司的内部管理，歌力思老板夏总，是比较稳健的人，更比较节约，投资的几家公司还是赚了钱，比如收购了百秋网络是赚钱的，收购了IRO品牌是赚钱的，其他几个真不咋地，什么薇薇安谭，马亚诺，都带死不活。内部高管的无能是公司没落的重点，老板不愿意投钱找一些有能力的人才，而是用一群跟着老板十几年的元老级别的高管，比如那个副总刘XX，能力不行，因为财务出身，最大优势就是节约  了，老板就喜欢他能给公司省钱，其他的能力不知道他能做什么。80%-90%的员工是几年都不加薪的，所以老板可能认为地球没了谁都能转。这是公司的一个大问题。另外信息总监张XX  更是无能到极点，在信息化大爆炸的今天，歌力思公司信息化简直可以说一塌糊涂，到目前就连主营业务的的系统支持都还漏洞百出，虽然用了SAP  但是真正的拖累了业务的发展，是因为没用好这个高级货。老板重视销售，但是后勤的支持不重视就是隐形的炸弹。副总刘XX的能力所限，没有大局观及长远的战略眼界，常常纠结在管人与物的初级阶段，这不是副总的工作，是行政总管的工作，看到公司很多的局限性导致股价就是不行，我之前也持有过，也赚钱过，那是因为我熟悉他的股性，做了个波段，长期价值投资，还是短期做利差，这个女装公司的股票都不建议买入。

下周高开高走

感觉这个是这庄股！！