目前预期最为一致的送转标的有三个。
603180金牌橱柜,
300695兆丰股份,
603444吉比特。这三个股票周一可能大幅高开。因而估计没多大的操作空间。
因而我重点找了未启动的有送转可能的个股。
1、
300747锐科激光。连续两年业绩大幅上涨,有10转10以上的空间。细分行业龙头。这个股票最大的缺点是基本面太好,导致机构太多。游资不愿意给机构抬轿子。因而这个股票走牛正常,成妖很难。
2、
300742越博动力。18年年报出来之后,会出现连续三年每股收益大于1元的局面。且总股本较小。小非明年5月解禁。从公司和持股员工角度考虑,这股有较强的送转预期。但是考虑到新规的影响,他必须在2019年1月出年报,后续才可能出送转方案。因而这票看看年报预约披露时间就大致能了解是不是要送转。目前阶段应该还能炒作一小波。
3、
002757南兴装备。总股本较大,股价不算太高,因而公司送转的意愿不是太强。但是符合送转的条件。我纯粹看到技术图形圆弧底快走出来了选的这个股票。
声明一下:我不是吹票的,这些票都没买。
附:
一、《上海证券交易所上市公司高送转信息披露指引》
1、对每10股送转5股以下的不作特别规范。
2、具体制度安排上,规定最近两年净利润持续增长且最近3年每股收益均不低于1元的公司实施高送转,其送转比例可以不受净利润增长率、净资产增长率等指标的限制。新规要求上述公司送转后每股收益不得低于0.5元。
3、上市公司披露高送转方案的,其最近两年同期净利润应当持续增长,且每股送转比例不得高于上市公司最近两年同期净利润的复合增长率。
4、上市公司最近两年净利润持续增长且最近3年每股收益均不低于1元,上市公司认为确有必要提出高送转方案的,每股送转比例可以不受前两款规定的限制,但应当充分披露高送转方案的主要考虑及其合理性,向投资者揭示风险,且其送转后每股收益不得低于0.5元。
5、上市公司送转股方案提出的最近一个报告期净利润或预计净利润为负值、净利润同比下降50%以上、或者送转后每股收益低于0.2元的,不得披露高送转方案。
6、上市公司提议股东、控股股东及其一致行动人、董事、监事及高级管理人员(以下简称相关股东)在前3个月存在减持情形或者后3个月存在减持计划的,公司不得披露高送转方案。
7、上市公司存在限售股(股权激励限售股除外)的,在相关股东所持限售股解除限售前后3个月内,不得披露高送转方案。
二、深圳证券交易所上市公司信息披露指引第1号——高比例送转股份》
1、“亏损、净利润同比下降50%以上或者送转股后每股收益低于0.2元的公司不得披露高送转方案”的负面清单,并要求每股送转股比例应当与净利润或净资产增长幅度等挂钩,如10送转10需要满足最近两年净利润复合增长率在100%以上或期末净资产较之于期初净资产的增长率在100%以上的条件。
2、对于最近两年净利润持续增长且最近三年每股收益均不低于1元的公司,则取消净利润增速要求,支持绩优公司的送转股需求。
3、提议股东和控股股东及其一致行动人、董监高前三个月存在减持情形或者后三个月存在减持计划,或者在所持限售股(股权激励限售股除外)限售期届满前后三个月内的,公司不得披露高送转方案。
4、相关股东应当披露未来3个月不存在减持计划以及未来4至6个月的减持计划,并作为承诺事项予以遵守,以约束利用高送转配合减持的行为,为投资者明晰其中潜藏的减持风险等。