1996年,
格力电器在深交所主板上市。次年,作为销售公司经理的董明珠,在时任总经理朱江洪的提议下,获聘为公司副总经理。
上市之前,董明珠只是以普通中层干部的身份,获得了500股格力电器股票。2001年,她成为公司总经理时,股票经几年分红转股,持股数也仅有5070股。
直到格力电器实施股权分置改革,当时的管理层获得了红利。
2005年,格力电器为股改配套了管理层股权激励,格力集团在自身持有的上市公司股票中划出2639万股,在3年内激励管理层。
2005年-2007年,在朱江洪和董明珠的带领下,格力电器均超额完成业绩目标,董明珠分别分得150万股、250万股和226万股。这些股票的行权价格以各年度每股的净资产作为标准(每股价格分别为5.07元、3.87元和4.49元),相当于给管理层发放了一批原始股。拿到这些股份,董明珠合计耗资2700余万元。
大手笔分红
那么,董明珠又是如何将以上数百万股票变成如今的4000多万股的呢?
长期关注格力电器的投资者都知道,公司业绩一直不错,分红亦相当慷慨。十多年前,格力电器不仅坚持高额现金分红,还经常公积金转股,以增加股本规模。
2005年度,公司每10股送5股,到2006年末,董明珠的持股数已增至225.97万股。2008和2009年度,公司在现金分红的同时,连续实施10送5,到2010年,董明珠的持股数飙升至2114.88万股。
2012年,一直提携董明珠的朱江洪退休,董明珠接过一把手之位,集董事长、总裁大权于一身。2014年,格力电器的分红方案惊为天人,不仅每10股派30元现金红利,同时10送10,董明珠的持股数倍增至超过4000万股。